Supe Lâm Thao: 55 năm vững bước đi lên

10:18 SA @ Thứ Ba - 19 tháng 9, 2017

Hàng năm, cứ đến ngày 24/6, các thế hệ cán bộ công nhân viên (CBCNV) Công ty Cổ phần Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao (Lafchemco) lại hào hứng hướng về Ngày truyền thống của Công ty. Đây là dịp để người lao động cùng nhớ về những năm tháng hào hùng, về một chặng đường lịch sử đầy thăng trầm, khó khăn, gian khổ, với biết bao hy sinh, mất mát, nhưng cũng thật đáng tự hào của các thế hệ đi trước. Đồng thời nhận thức sâu sắc hơn giá trị những bài học kinh nghiệm được tổng kết từ trong thực tiễn hoạt động để tiếp thêm sức mạnh, ý chí quyết tâm cho sự nghiệp xây dựng và phát triển Công ty một cách bền vững trong những chặng đường tiếp theo.

Những năm tháng hào hùng

Sau 3 năm khởi công xây dựng, ngày 24/6/1962 Nhà máy Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao (tiền thân của Công ty Cổ phần Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao) đã cho ra lò tấn sản phẩm đầu tiên. Sự kiện này đã đánh dấu một mốc son quan trọng trong ngành Công nghiệp Việt Nam lúc bấy giờ.

Chỉ sau gần 2 tháng đi vào sản xuất, Nhà máy đã có một sự kiện đáng ghi nhớ trong lịch sử của mình. Đó là ngày 19/08/1962, khi Đảng bộ và nhân dân tỉnh Phú Thọ cùng cán bộ công nhân Nhà máy vinh dự được đón Bác Hồ về thăm. Những lời chỉ dạy ân cần, thiết thực của Bác nhân chuyến thăm đó đã thấm nhuần vào toàn thể lãnh đạo, công nhân Nhà máy, dấy lên phong trào thi đua học tập, nhanh chóng làm chủ kỹ thuật và công nghệ. Chỉ sau một năm hoạt động, năm1963 Nhà máy đã sản xuất đạt công suất thiết kế. Tiếp đó, năm 1964 Nhà máy lập hành tích mới, nâng sản lượng supe lân lên 135 nghìn tấn/năm, vượt công suất thiết kế ban đầu 35 nghìn tấn/năm. Có thể nói, đây là một kết quả rất quan trọng, chứng minh sự cố gắng hết mình của tập thể cán bộ, công nhân Nhà máy Supe phốt phát Lâm Thao, đã thực hiện tốt lời chỉ dạy của Bác Hồ.

Trong những năm chống chiến tranh phá hoại của giặc Mỹ, Nhà máy là một trong những trọng điểm đánh phá của máy bay Mỹ. ôn lại thời kỳ lịch sử đó, các thế hệ cán bộ công nhân viên của Nhà máy vẫn còn kể lại: Năm 1965 Mỹ mở cuộc chiến tranh phá hoại lần thứ nhất tại Lâm Thao, nhiều CBCNV của Nhà máy đã xung phong lên đường ra tiền tuyến, những người ở lại tổ chức duy trì sản xuất, chủ động phòng tránh và khôi phục máy móc sau mỗi đợt máy bay Mỹ bắn phá, thành lập đại đội tự vệ phòng không, phối hợp với bộ đội đánh trả máy bay Mỹ, bảo vệ Nhà máy trong mọi hoàn cảnh. Suốt 4 năm chiến tranh phá hoại của giặc Mỹ, Nhà máy vẫn đứng vững và duy trì sản xuất trong điều kiện thiếu điện, thiếu vật tư thiết bị, đặc biệt là thiếu quặng trầm trọng.

Năm 1971, vừa mới gượng dậy sau cuộc tàn phá của giặc Mỹ thì trận lũ lịch sử năm đó đã gây thiệt hại nặng nề cho Nhà máy. Với ý chí quyết tâm cao, CBCNV Nhà máy đã khắc phục mọi khó khăn, duy trì hoạt động liên tục trong điều kiện thiên tai khắc nghiệt.

Bước sang năm 1972, Mỹ tiến hành cuộc chiến tranh phá hoại lần thứ hai tại Miền Bắc với mức độ ác liệt và tàn khốc hơn nhiều. Tại khu vực Nhà máy, ngày 27/08/1972 Mỹ đã ném xuống cùng lúc 222 quả bom vào khu tập thể công nhân Nhà máy, gây ra nhiều đau thương, mất mát. Hành động này đã dấy lên tinh thần chiến đấu của CBCNV nơi đây. Tại thời điểm này, đại đội tự vệ cao xạ của Nhà máy đã chủ động nổ súng và bắn rơi tại chỗ 2 máy bay Mỹ. Đỉnh cao đợt leo thang ném bom Vĩnh Phú của không quân Mỹ là từ 18/12 đến 29/12 năm 1972, số bom đạn ném xuống mảnh đất này là 6474 quả bom các loại, 9 lần bắn tên lửa, cùng 2 thùng bom bi. Lúc đó, đại đội tự vệ cao xạ của Nhà máy đã phối hợp với quân dân các huyện kiên quyết đánh trả, lập chiến công hiển hách với 69 trận chiến đấu, hạ 27 máy bay, trong đó có 2 chiếc B52 và một chiếc F111.

Tổ quốc thống nhất, cả nước chung sức xây dựng nhà nước XHCN. Để đáp ứng nhu cầu phân bón ngày càng tăng cho nông nghiệp, Nhà máy đã 3 lần được đầu tư khôi phục và mở rộng, công suất supe lân được nâng lên 500 nghìn tấn/năm. Những năm tiếp theo, nhất là từ khi cùng cả nước thực hiện đường lối Đổi mới của Đảng (1986), toàn thể CBCNV Công ty Cổ phần Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao đã đoàn kết một lòng, vượt qua mọi khó khăn thử thách, trụ vững và tiếp tục đi lên trong cơ chế mới, đưa sản xuất phát triển, kinh doanh có hiệu quả, hoàn thành vượt mức nghĩa vụ nộp ngân sách Nhà nước, liên tục cải thiện đời sống của người lao động và luôn làm tốt các công tác xã hội.

Không ngừng nỗ lực đi lên

Với phương châm kết hợp đầu tư chiều sâu, cải tạo, đổi mới thiết bị công nghệ và mở rộng sản xuất theo hướng hiện đại hóa, Công ty đã phát huy các tiềm năng nội lực, tập trung nâng cao năng lực sản xuất và chất lượng sản phẩm. Đặc biệt, gắn sản xuất với thị trường, Công ty đã phát triển mạnh mẽ phân hỗn hợp NPK. Hiện tại, Công ty có 3 dây chuyền sản xuất axit sunfuric với tổng công suất 270.000 tấn/năm, 2 dây chuyền supe lân công suất 850.000 tấn/năm, 5 dây chuyền NPK công suất 700.000 tấn/năm, dây chuyền lân nung chảy 300.000tấn/năm cùng nhiều dây chuyền sản xuất hóa chất khác. Chất lượng sản phẩm của Công ty ngày càng được nâng cao. Tại các dịp vinh danh và bình chọn, Công ty đã đạt được nhiều giải thưởng như “Chất lượng Vàng”, “Bông lúa Vàng”, “Quả cầu Vàng”, Cúp vàng “Thương hiệu Công nghiệp hàng đầu Việt Nam”, Giải vàng “Giải thưởng chất lượng quốc gia năm 2010”.... Đồng thời, Công ty đã được cấp chứng chỉ hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 9001-2008 cho 3 sản phẩm chính là NPK, supe lân, axit sunfuric thương phẩm.

Bên cạnh việc đầu tư phát triển sản phẩm, Công ty đã chú trọng đổi mới, cải tạo thiết bị công nghệ để nâng cao hiệu suất, giảm tiêu hao nguyên vật liệu, hạ giá thành, đồng thời cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động và giảm thiểu ô nhiễm môi trường. Công ty đã chuyển đổi thành công 2 dây chuyền sản xuất axit sunfuric từ nguyên liệu pyrit sang nguyên liệu lưu huỳnh, từ năm 2003 đã chấm dứt hoàn toàn chất thải rắn là xỉ pyrit; đầu tư xây dựng mới dây chuyền axit sunfuric với công nghệ tiên tiến “tiếp xúc kép, hấp thụ 2 lần”; trang bị hệ thống tự động hóa điều khiển quá trình công nghệ DCS để các dây chuyền sản xuất hoạt động ổn định,... Những năm qua, thiết bị lọc bụi tại các dây chuyền supe lân đã được chuyển đổi từ kiểu tay áo sang hệ thống thu hồi bụi kiểu sủi bọt, làm tăng hiệu suất thu hồi, vừa giảm bụi thoát ra môi trường vừa tiết kiệm bột apatit. 5 dây chuyền NPK mới lắp đặt có công nghệ tiên tiến với tính tự động hóa cao, nguồn ô nhiễm bụi, khí, tiếng ồn, nước thải được xử lý triệt để, đảm bảo an toàn vệ sinh công nghiệp và môi trường sinh thái. Bên cạnh đó, Công ty còn đầu tư hàng loạt dự án với mục đích giảm thiểu ô nhiễm môi trường và cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động, như xây dựng hệ thống làm ẩm xỉ, hệ thống khử mù axit, bổ sung tháp hấp thụ khí flo, lắp đặt hệ thống đóng bao supe lân tự động, trang bị băng tải, xe nâng hàng để giải phóng lao động thủ công.... Đồng thời Công ty thường xuyên quan tâm và đầu tư thích đáng cho công tác trang bị phòng hộ lao động, vệ sinh môi trường, trồng cây xanh trong khu vực sản xuất, nhờ đó đã được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng cờ “Đơn vị xuất sắc về bảo hộ lao động và Xanh - Sạch - Đẹp”.

Với chức năng cung ứng đầu vào cho sản xuất nông nghiệp, Công ty luôn quan tâm xây dựng và củng cố mối liên minh công - nông, coi nông dân là người bạn đồng hành, lấy nông thôn làm địa bàn hoạt động, ưu tiên phục vụ nông dân về vốn và phương tiện vận chuyển, đồng thời đảm bảo hài hòa các lợi ích để cùng phát triển. Công ty đã hợp tác với các nhà khoa học nghiên cứu đa dạng hóa chủng loại phân hỗn hợp NPK phù hợp với từng loại cây trồng, từng loại đất. Đặc biệt, Công ty đã nghiên cứu đề xuất quy trình bón phân khép kín, sản xuất nhiều loại NPK bón thúc phù hợp với từng giai đoạn sinh trưởng của cây trồng; đồng thời phối hợp với các cấp Hội nông dân, các tổ chức khuyến nông và đoàn thể quần chúng hướng dẫn kỹ thuật sử dụng phân bón thông qua các phương tiện thông tin đại chúng. Công ty còn chú trọng xây dựng và củng cố mạng lưới đại lý rộng khắp, đảm nhiệm vận chuyển phân bón đến các trung tâm tỉnh, huyện; xây dựng các kho trung chuyển để kịp thời cung ứng khi vào vụ; áp dụng các phương thức bán hàng linh hoạt, trong đó đáng chú ý là cơ chế bình ổn giá và tổ chức kênh bán chậm trả cho các hộ nông dân theo chương trình “Liên kết 4 nhà”, được Hội nông dân, chính quyền địa phương và bà con nông dân hết sức ủng hộ.

Thấm nhuần và ghi nhớ lời căn dặn của Bác Hồ khi Người về thăm nhà máy, lãnh đạo Công ty luôn đề cao yếu tố con người, chăm lo đào tạo, xây dựng đội ngũ đáp ứng yêu cầu của nhiệm vụ mới. Công ty đã chú trọng xây dựng và thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở, tạo điều kiện cho người lao động phát huy trí tuệ, góp phần xây dựng mục tiêu, kế hoạch sản xuất kinh doanh (SXKD). Công ty thường xuyên phát động và đẩy mạnh các phong trào thi đua, trong đó nổi bật là các phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật. Trong giai đoạn 2001-2006, Công ty đã có 291 đề tài tiến bộ khoa học kỹ thuật, 4.292 sáng kiến được áp dụng, tiết kiệm và làm lợi trên 115,2 tỉ đồng. Tiếp nối những kết quả đó, trong những năm tiếp theo mỗi năm Công ty đều có hàng trăm sáng kiến cải tiến được đưa vào áp dụng thực tế với số tiền làm lợi lên tới hàng chục tỷ đồng/năm. Gần đây nhất, năm 2016 Công ty có 356 đề tài của 871 tác giả được Tổng Giám đốc Công ty công nhận với giá trị làm lợi 62 tỉ đồng. Nhờ đó, năm 2016 Công ty vinh dự được tặng cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam; 8 cá nhân được tặng bằng Lao động sáng tạo, 55 cá nhân được tăng danh hiệu Lao động sáng tạo cấp Công ty và nhiều tập thể, cá nhân được Công đoàn các cấp khen thưởng.

Cùng với việc phát triển SXKD, Lãnh đạo Công ty luôn phối hợp chặt chẽ với các tổ chức quần chúng như Công đoàn, Phụ nữ, Đoàn Thanh niên, Hội Cựu chiến binh, quan tâm chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho CBCNV, trước hết là luôn đảm bảo đủ việc làm cho 3000 lao động với mức thu nhập ngày càng được cải thiện (năm 2016, thu nhập bình quân của người lao động đạt 8,1 triệu đồng/người/tháng).

Không chỉ tập trung vào hoạt động SXKD, Công ty còn luôn chủ động phối hợp cùng chính quyền địa phương giữ gìn an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội trên địa bàn, xây dựng và thực hiện tiêu chuẩn đạo đức, lối sống cho CBCNV, xây dựng nếp sống văn minh, khu dân cư văn hóa. Bên cạnh đó, Công ty luôn quan tâm làm tốt các công tác xã hội, công tác đền ơn đáp nghĩa, như phụng dưỡng Bà mẹ Việt Nam anh hùng, thăm hỏi thương binh, xây nhà tình nghĩa, giúp đỡ đồng bào bị bão lụt, v.v... Những việc làm đó đã củng cố mối quan hệ gắn bó giữa Công ty với nhân dân địa phương, thể hiện đạo nghĩa “uống nước nhớ nguồn”, “tương thân tương ái”, tạo điều kiện cho CBCNV Công ty thực hiện tốt nghĩa vụ của công dân với đất nước và xã hội, góp phần xây dựng quê hương.

Trong quá trình hoạt động của mình, Công ty đã 3 lần được phong tặng danh hiệu Đơn vị anh hùng, cùng nhiều phần thưởng cao quý khác như: Huân chương Hồ Chí Minh; Huân chương Độc lập hạng Nhất, Nhì, Ba; nhiều Huân chương Lao động cho tập thể và các cá nhân; nhiều lần được tặng Cờ Thi đua của Chính phủ; Huy chương Vàng “Bạn nhà nông”, Huy chương “Vì sự nghiệp phát triển Nông nghiệp ViệtNam”, Cúp vàng “Vì sự nghiệp xanh”, cùng nhiều lần được tặng cờ, bằng khen của Bộ Công thương, Bộ Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn, tỉnh Phú Thọ, Tập đoàn Hóa chất Việt Nam,... Đây là minh chứng cho một trang sử hào hùng, bản lĩnh, trí tuệ và khí phách của đội ngũ CBCNV Supe Lâm Thao. Nhưng phần thưởng cao quý nhất mà Công ty có được, là từ ngày bước vào sản xuất đến nay phân bón Lâm Thao với thương hiệu “Ba nhành lá cọ” luôn được bà con nông dân cả nước tin tưởng, mến mộ và sử dụng ngày càng nhiều. Các sản phẩm của Công ty đã cùng với bà con nông dân làm nên những mùa vàng bội thu, thiết thực góp phần thực hiện thắng lợi chiến lược an ninh lương thực quốc gia và đẩy mạnh xuất khẩu hàng nông sản.

Tự hào và trân trọng quá khứ, song phía trước là một chặng đường mới, với những yêu cầu, nhiệm vụ mới vô cùng khó khăn, phức tạp đòi hỏi người lao động trong toàn Công ty phải phát huy truyền thống 55 năm qua, nỗ lực phấn đấu, làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo trong mọi lĩnh vực để vươn lên hoàn thành tốt nhiệm vụ được Tập đoàn Hóa chất Việt Nam giao.

Chúng ta tin tưởng rằng, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Tập đoàn Hóa chất Việt Nam, của Tỉnh ủy và UBND tỉnh Phú Thọ; sự quan tâm giúp đỡ, tạo điều kiện thuận lợi của các cấp, các ngành, các cơ quan quản lý nhà nước và sự đồng hành hợp tác của quý khách hàng, Supe Lâm Thao sẽ đạt được nhiều thành tích to lớn hơn nữa để xứng đáng với truyền thống tốt đẹp của mình và với những phần thưởng cao quý mà Đảng và Nhà nước trao tặng.